看護師の転職を成功させるにはコツがあります。コツさえ押さえていれば、一人で転職活動を進めるよりも負担が軽減され、あなたに最適な職場を見つけられるメリットもあるのです。

この記事では、転職を検討している方向けに、以下について詳しく解説します。

• 転職に失敗する原因と対策・成功させるコツ
• 看護師が転職活動を行う流れ
• 転職者によくある悩みと解決方法

この記事で紹介するコツを押さえて、満足できる転職活動にしていきましょう。

看護師が転職で失敗する4つの原因と対策

転職に失敗する人には、明確な原因があります。そこでこの章では、看護師が転職に失敗する原因と対策について、以下4つを解説します。

1. 焦って転職する
2. 転職動機が不明瞭
3. 自己分析をしていない
4. 転職先の情報が不足している

転職したことを後悔しないためにも、具体的な対策を学んでいきましょう。

1. 焦って転職する

転職活動に焦りは禁物です。焦ると正常な判断ができなくなり、転職後に後悔する原因になるからです。特に転職活動と同時に退職を考えている方は、注意が必要です。

なぜなら先に退職すると、転職先が決まらないことで精神的な余裕がなくなるからです。そして、希望もしていない職場に再就職して後悔する結果となります。

また転職活動と退職手続きを同時に進めると、負担が大きくなるデメリットもあります。退職手続きは書類作成だけでなく、各部署への挨拶回りや業務の申し送りなど様々です。

転職先が決まり落ち着いたら、退職の準備を始めても遅くありません。

2. 転職動機が不明瞭

転職活動をする上で動機が不明瞭だと、後悔する原因になります。

動機がないまま転職をすると、どの職場で働いても現状は変わらないからです。

転職は現状を変えるために行うものです。例えば、以下のような理由があるでしょう。

• 子育てがしやすい職場で働きたい
• キャリアップができる病院が良い
• 人間関係を改善したい

このような動機がないと、転職先に求める条件を考えられず、職場を変える意味もありません。転職後に後悔しないためにも、ご自身が「なぜ転職をしたいとのか」を明確にしましょう。

3. 自己分析をしていない

自己分析が不十分だと転職の成功率が下がります。

面接で自身の強みや魅力を十分に伝えられず、不採用になる可能性が高いからです。

また自分ができること・できないことが整理されていないと、転職先の業務に支障が出ます。転職者を採用する目的の多くは、即戦力の確保だからです。面接では、あなたの人柄とともに実績や現在のスキルをみられます。

正確に伝えないと、就職後にあなたには難しい業務を要求され、後悔する原因になります。入念な自己分析を行い、面接であなた自身のありのままを伝えられるようにしましょう。

4. 転職先の情報が不足している

​​情報不足も転職後に後悔する原因になります。

理由は以下の2つが挙げられます。

• 面接官に見抜かれる
• 働き始めて納得できないことが出てくる

採用面接では、転職先の志望動機が聞かれます。そして面接官は採用のプロです。情報不足のまま付け焼き刃で面接に臨んだことも簡単に見抜かれるでしょう。また、就職後にどのような貢献ができるか具体的に伝えるためにも転職先の情報は過不足なく集めておく必要があります。

入職後に後悔する可能性も大いにあることも知っておきましょう。転職先の人間関係や雰囲気、残業の有無や雇用条件に至るまで把握しておかないと、理想と現実のギャップに驚かされます。

まずは転職先の情報収集に徹しましょう。

看護師が転職を成功させる7つのコツ

看護師が転職を成功させるコツは、以下の7つです。

1. 自己分析の徹底
2. 相談相手を作る
3. ポイントを押さえて求人を見る
4. 職場見学を希望する
5. 面接対策と当日の流れの確認
6. 清潔感を保つ
7. 転職エージェントを活用する

コツを知っておくと転職活動を効率的に行い、成功率を高められますので、ぜひご活用ください。

1. 自己分析の徹底

転職を成功させたいなら自己分析を徹底しましょう。

自己分析を行うメリットは、以下の通りです。

• 強みや魅力を発見できる
• これまでの経験やスキルを振り返れる
• 志望動機が明確になる
• 希望条件の優先順位がつけられる

自己分析はあなたの強みや魅力の深堀であり、これまでの経験を振り返る機会としても有効です。そして面接であなたを売り込むためのセールスポイントとして活用できます。

また自分を見つめ直す過程で「なぜ転職したいのか？」「どうしてその転職先を希望するのか？」などの志望動機も明確にできます。希望条件の優先順位もつけられるため、求人選びをする際も、迷うことなくスムーズに決められるでしょう。

2. 相談相手を作る

相談相手を作っておくことも転職を成功させるコツです。

転職中に悩みを聞いてもらえる相手がいると心の支えになります。

慣れない転職活動に、日々不安やストレスを感じる方も多いのではないでしょうか。ましてや多忙な業務と並行するとなると、心身の負担は計り知れません。そんな時、相談相手がいるだけで気持ちの整理や転職活動の後押しになります。

また、相談相手はあなたを客観視できるため、自分では思いつかないアドバイスや意見をもらうこともできるでしょう。

3. ポイントを押さえて求人を見る

転職活動を成功させるために、ポイントを押さえて求人を見ることも重要です。

闇雲に求人を眺めていても、あなたに最適な職場は見つかりません。

求人を確認する際は、以下のポイントを押さえましょう。

• 希望条件と求人の比較
• 雇用条件
• 仕事内容と求められるスキル

求人を詳細まで確認せずに転職すると、入職後に「こんなはずではなかった」と後悔する原因になります。転職先で自己実現ができるか・できないかの分かれ道でもあるので、上記で紹介したポイントを押さえることをおすすめします。

4. 職場見学を希望する

職場見学を希望することも転職を成功させるコツです。

来た人のリストは転職先に残り、面接官に好印象を与えます。職場見学に訪れ採用試験を受けるほど、熱意を持って転職活動に取り組んでいるアピールにもなるでしょう。

また、職場見学に来てない人は採用しない方針の病院もあります。職場見学に行くと、求人やホームページでは知り得なかった情報を手に入れられることもメリットです。

手続きが分からない方は、転職エージェントに依頼するのが手っ取り早い方法です。実際に転職先を訪れ、目で見て感じるだけでも情報量は随分増えるでしょう。

5. 面接対策と当日の流れの確認

面接対策と当日の流れを確認しましょう。

当日の緊張を和らげ、本来の力を発揮しやすくなるからです。

面接対策は、以下の通りです。

• 質問の傾向と対策を考える
• 友人に協力をしてもらい、シミュレーションする（場慣れする）
• 質問事項を考えておく

質問の傾向を把握し、大まかな回答を考えておきましょう。回答がすぐに出る人なら対策をする必要はありません。しかし、大抵の人は緊張して頭が真っ白になり、話にまとまりがなくなります。面接での質問事項はある程度決まっているので、入念に対策をしましょう。

また当日の流れを確認しておくと、時間に余裕を持った行動ができます。時間に余裕がないと焦りの原因になり、最高のパフォーマンスを発揮できません。採用試験を無駄にしないためにも、当日の流れを確認しておきましょう。

6. 清潔感を保つ

清潔感を保つことも転職を成功させるコツです。

「人は見た目で9割が決まる」と言われるくらい印象が重要だからです。そして印象の良し悪しを決める要素として、清潔感の占める割合は非常に大きいでしょう。

清潔感を保つために意識すべき点は、以下の4つです。

• 容姿
• 身だしなみ
• 丁寧な言葉使い
• 良い姿勢

清潔感を保つのは、決して難しいことではありません。ナチュラルメイクや髪型・スーツで身だしなみを整えるだけでも随分印象が変わります。また、良い姿勢や丁寧な言葉使いだと清潔感に加えて好印象でしょう。

出典：新潮社／竹内一郎 著／人は見た目が9割

7. 転職エージェントを活用する

看護師が転職を成功させるコツとして、エージェントの活用もおすすめです。

なぜなら転職活動の負担を大幅に軽減できるからです。

例えば、以下の負担が軽減できます。

• 求人探し
• 転職先との連絡や条件交渉
• 面接日程の調整
• 応募などの事務手続き
• 応募書類の添削
• 面接対策

求人探しから面倒な手続き、転職先との連絡まで行ってくれるため、大幅な負担軽減ができます。多忙な看護業務であっても、転職活動だけに注力できるでしょう。

特に応募書類の作成や面接対策は、一人では改善点が見えにくいという課題があります。転職エージェントを利用すると、担当コンサルタントがあなたを客観的に評価し、一緒に改善点を考えてくれます。

【4ステップ】看護師が転職をする流れ

転職は以下の流れで進めます。

1. 自己分析と情報収集
2. 書類作成と面接対策
3. 応募・面接
4. 内定・退職・入職

ステップごとに重要なポイントを解説しますので、参考にしていただけると幸いです。

ステップ1: 自己分析と情報収集

はじめに自己分析と転職先の情報収集です。

自己分析は面接であなたの強みや魅力を伝えるために必要です。

具体的には、以下項目を分析します。

• 性格・特徴
• 強みや魅力
• 看護観や仕事に対する姿勢
• これまでの経歴・経験

面接では、様々な角度から質問されます。どんな質問にもスマートに受け答えができるように、自己分析で引き出しを増やしておくことが重要です。自己分析をするなら厚生労働省のジョブカードがおすすめです。ぜひご活用ください。

次に、転職先の情報収集をしておくと、入職後に後悔せずに済むでしょう。転職を後悔する方の多くは、情報不足です。転職先の雇用条件や仕事内容、人間関係や職場の雰囲気など細部に至るまで徹底的に調べておきましょう。

情報収集の方法は、以下の通りです。

• 求人
• インターネット
• 職場見学
• 実際に働いている人からの口コミ
• 転職エージェント

特に5つ目の転職エージェントを活用する方法はおすすめです。担当コンサルタントは転職先と小まめに連絡を取り合っているため、求人やインターネットでは知り得ない情報を持っています。例えば、人間関係や雰囲気などが挙げられるでしょう。また職場見学の依頼も代行してくれるメリットもあります。

出典：厚生労働省／ジョブカード

ステップ2: 書類作成と面接対策

転職先を決めたら、書類作成と面接対策をしましょう。

応募書類（履歴書、職務経歴書など）の作成は、現在の職場に就職して以降一度も書いたことがない方も多いのではないでしょうか。

そんな方には、日本看護協会の就職活動 実践マニュアルが参考になります。一から全て考えるのは難しいので、記入例を参考に作成しましょう。

面接対策では、質問の傾向と対策、言葉遣いや態度を確認しましょう。一人では確認できないこともあるので、友人や職場の同僚、転職エージェント上手く活用するとスムーズに行えます。面接当日は誰でも緊張するため、何度も練習して場数を踏んで臨むことが一番の対策なのです。

出典：日本看護協会／就職活動 実践マニュアル　P.59-60

ステップ3: 応募・面接

いよいよ応募と面接です。採用試験当日に実力が発揮できるように、以下について確認しておきましょう。

• 日時、場所
• 当日の流れ
• 交通手段
• 応募書類の見直し
• 面接での質問の傾向と対策
• 転職先の情報

採用試験当日は、緊張で何も考えられない方もいます。確認忘れで焦りや不安が生じると、採用試験のパフォーマンスが下がり、最悪の場合不採用になることもあります。

短時間ですぐに確認できることばかりなので、採用試験が近づいたら、ぜひご活用ください。

ステップ4: 内定・退職・就職

最後に内定・退職・就職です。

採用が決定すると電話やメールで通知があり、入職手続きに関する書類も届きます。雇用条件やその他就職に関する書類を熟読し、疑問点や相談があれば、就職後のトラブル予防のため、必ず転職先に確認しましょう。

退職手続きは勤務先で異なるので、事務に確認しましょう。私も退職経験がありますが、書類作成や業務の引き継ぎに加えて、各部署へ挨拶回りなど計画的に行うのが大切だと後悔しました。

また円満に退職するために、以下項目を意識すると良いでしょう。

• 退職の意思とスケジュールを明確に伝える
• 業務の引き継ぎを徹底する
• スタッフへ感謝の気持ちを伝える

退職が近づくにつれて転職先に目が行きがちです。しかし退職するまでは、あなたも現職場のスタッフの一員です。目の前の仕事に全力で取り組むことこそ、感謝することなのです。

転職者によくある疑問3選と解決方法

転職者によくある悩みは、以下の3つです。

• 転職先の人間関係や雰囲気はどうなの？
• ブランクがあるけど大丈夫？
• 自分に向いている転職先はあるの？

そこで誰でも簡単にできる対策を紹介しています。転職活動のモチベーション維持のためにも、悩み事へは事前に対策をしておきましょう。

Q1. 転職先の人間関係や雰囲気はどうなの？

転職先の人間関係や雰囲気を知りたいなら、以下の手段があります。

• 勤務中・勤務経験がある方から話を聞く
• 職場見学へ参加
• 転職エージェントから情報収集

特におすすめの方法は、職場見学に参加することです。自分の目で見て感じられるため、情報として最も信ぴょう性があります。また職場見学で感じたことを面接で話すと、転職への熱意も伝わりやすく、面接官の印象も良くなります。

内事に関する情報は、求人やホームページからは得られません。これら手段を上手に活用し、必要な情報収集をしましょう。

Q2. ブランクがあるけど大丈夫？

ブランクがあっても問題ありません。むしろブランクは武器になります。

離職中に経験したことは、あなたの強みとしてアピールできるからです。

例えば、妊娠・出産後に再就職を目指すなら、妊婦や子どもへの興味・関心が高まっています。そのため、産科や小児科への転職を希望する時のアピールポイントになるでしょう。

加えて、転職先の教育体制も確認しておくと、安心できます。研修やプリセプター制度など教育体制が整っていると、成長しやすいでしょう。

Q3. 自分に向いている転職先はあるの？

自分に向いている転職先を知る方法は、以下の通りです。

• 自己分析
• 希望条件の明確化
• 職場見学への参加

自己分析ができていると職場の適正や転職先に求める条件を明確にできます。

また職場見学に参加すると、実際に目で見て感じられるので、自分に向き・不向きな職場の判断ができます。

【目的別】看護師の転職におすすめのエージェント9選

エージェントを利用して転職活動を進めるのも一つの手です。そして利用する前に各社の得意ジャンルや強みを押さえておくことが重要です。

そこで以下の記事では、転職の目的別におすすめのエージェントを紹介しています。今後、転職活動をする上で転職エージェントを利用するための参考になるので、ぜひご活用ください。

看護師 転職エージェント 選び方
myJOB看護師　／【最新版】看護師の転職・求人・採用情報なら【my JOB 看護師】にお任せ！

まとめ: 転職は計画的に進めることが成功のコツ

以上、看護師が転職をする際のコツについて詳しく解説しました。

事前準備を徹底することこそ、転職を成功させるためのコツです。自己分析や面接対策・職場見学など、事前にできることは沢山あります。時間がかかり手間に感じても、しっかりと準備ができれば、満足できる転職ができます。

また相談相手を作っておくことも重要です。転職活動は、求人探しや応募書類の作成、面接対策など多岐に渡ります。友人や同僚、時には転職エージェントのコンサルタントに相談しながら、一人で抱え込まないことが重要です。

この記事を参考に、転職活動を成功させましょう。

また看護師転職エージェントの各社の特徴を具体的に知りたい方は、以下の記事が参考になります。

myJOB看護師／【最新版】看護師の転職・求人・採用情報なら【my JOB 看護師】にお任せ！

「my JOB 看護師」では看護師の転職に関する最新情報の発信・各社転職エージェントのご紹介、求人の比較などご利用いただけます。ぜひこの機会にご登録ください。